2026-01-1612月19日，睿尔曼公司创始人、CEO郑随兵受邀出席由人民日报和陕西省政府举办的2025企业社会责任论坛，并在“新质生产力赋能高质量发展论坛”发表主旨演讲，陕西省副省长李钧、人民日报社副社长叶蓁蓁出席。郑随兵结合睿尔曼在具身智能领域的探索与实践，现场分享如何通过构建远程劳动力网络，打造可持续的“真机数据引擎”。
“无论是身在甘肃山区，还是陕北高原，劳动者只需简单培训，就能远程操控位于深圳的机器人进行精密组装，或指挥上海商场的机器人整理货架，甚至隔着时区，操作远在美国加州酒店的机器人完成服务。”这样的场景不是科幻电影，而是睿尔曼正在推进的“远程劳动力网络”带来的真实场景。
在此基础上，睿尔曼逐步构建起“硬件+数据+远程作业网络”三大底层能力，贯通从动力关节、机械臂与机器人整机，到远程劳动力网络、数据资产，再到超级工厂与产业生态的全链路布局。而“远程劳动力网络”，正是其技术落地、赋能社会的重要载体。
该系统通过沉浸式远程操作界面，让操作者可以实时、精准地指挥机器人执行真实场景中的任务——从日常的叠毛巾、搬箱子，到需要一定经验的管廊巡检、电力管控等专业作业。在郑随兵看来，这不仅是一套技术系统，更是一座跨越地理阻隔的数字桥梁。它让中西部、县域乃至偏远地区的劳动者，不离乡土就能获得高质量就业机会，真正享受到技术进步带来的红利。
展望未来，郑随兵认为，远程作业网络不仅能实现劳动力资源的跨时空高效配置，提升社会整体运行效率，还将积累大量真实场景数据，反哺具身智能技术的迭代与突破。“在迈向AI时代的进程中，高质量的场景数据是训练模型、实现技术质变的关键。远程劳动力网络，正是这样一个可持续的数据引擎，它将推动机器人与人类协作进入新阶段，为新质生产力建设注入持久动能。”郑随兵如是说。
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